为了促进我院新教师尽快适应新的工作环境，熟悉学校教育教学要求，成长为合格的教师，根据学校师资队伍建设规划及学校培训管理规则要求，结合我院新教师实际情况，学院决定对近三年新进校的教师进行为期2天的教学岗位培训，培训按照教学和学管两方面进行。

8月31日上午，院长吕争做了题为“如何成为一名合格的高职教师”的讲座，同时结合学院优秀教师的事迹阐明自己对“教书育人、为人师表”的理解。最后，强调了向“创新型教师”发展的必要性以及所具备的必要素质，发出了对新进青年教师要做“有思想、勤时间、善总结”教师的殷切希望。

副院长王平俊以“增强教研意识，提升核心素养”为主题，强调新教师要对自身所授课程目标和体系深入了解，围绕课程培养目标设计课程，以学生专业发展方向为导向，培养技术型、实用型人才，为我院青年教师教育工作的发展指明了方向。

实训中心主任罗锦锋老师对我院实训室及设备分布情况做出了说明，包括实训课程的申请以及设备使用注意事项，促进新教师能更快适应实训任务，站稳讲台。

优秀教师代表孙栋梁结合自身经历在会上就“三教改革”方面谈了谈自己的理解，期望新教师能对教师职业始终保持热爱与热情，上好每堂课。

团总支书记李明为新教师讲解了学生党员发展的一系列流程，会上做了新教师对于大一新生党员发展的工作安排，同时强调了教育工作者“为党育人”的重要意义。

学工办主任翟志方就新生入学教育以及学籍管理工作作出了详细的说明和解答，使新教师对之后的学生管理工作有了清晰的认识。

专职辅导员吕莉、刘勇、刘子玉在培训会上分享了自己在学生管理工作的经验，提出了宝贵建议，避免新教师走错路、走弯路，让新教师对辅导员岗位有了更深刻的理解。

行而不辍赋新能，乘势而上正当时。我院教师将立足新学期，面对新发展，以更加昂扬的姿态，饱满的热情，务实的行动做好各项工作，继续脚踏实地坚守教育初心，仰望星空，续写学校发展新篇章。